大家好，相信到目前为止很多朋友对于山东一干部扇打辱骂下属被停职和山东干部打人不太懂，不知道是什么意思？那么今天就由我来为大家分享山东一干部扇打辱骂下属被停职相关的知识点，文章篇幅可能较长，大家耐心阅读，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
对于山东乳山扇打辱骂下属一事,你有何看法?
1、对下属多次殴打辱骂，这是极其不尊重下属的行为，而且他的这种行为已经严重的威胁到了下属的人身安全。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，应给予后曲某行政拘留十日，并处1000元的罚款。
2、经过初步的调查，打人者是乳山市党史研究中心主任徐某某，因工作的原因，徐某某扇打辱骂本单位的工作人员，目前徐某某已经被停职检查，有关部门将根据调查结果，依法对打人者严肃处理。
3、不管这个下属究竟做错了什么样的事情，都不能够随意的打骂他们，用心的去教导他们，让他们改正就行了。
4、最近有一则视频在网络上引发了公众的愤怒，引起了热议。视频的内容居然是一名领导干部连续扇打下属，并对其不断的辱骂和侮辱。
孙淑义为什么被免职?
据说，李凤臣等人的工作调动即由段义和上下其手，孙淑义出面安排搞定。商界亦未能幸免。2008年11月突然传出济南最大民营企业力诺集团董事长高元坤被“双规”传闻。
两年前，段义和炸死情妇案案发，山东已经传出孙淑义受牵连被控制的消息。两年后，孙淑义因“严重违纪”遭免职，成为建国以来山东省落马的最高级别干部。
山东一干部为什么要扇打辱骂下属?
近日一段视频引起各界关注，一男子对下属又打又骂，视频中有“神经病”等字眼。
对下属多次殴打辱骂，这是极其不尊重下属的行为，而且他的这种行为已经严重的威胁到了下属的人身安全。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，应给予后曲某行政拘留十日，并处1000元的罚款。
因为对下属吕某某的工作感到不满意，所以对其进行了殴打和侮辱行为。同时，当地警方还调查出这已经不是第一次了，徐某某仗着自己的权力，曾多次殴打和辱骂下属。针对这一情况，当地相关部门也已经对徐某某作出了相应的处罚。
被停职了。9月23日，发现网络上传播疑似乳山某干部扇打辱骂工作人员的视频后，乳山市高度重视，迅速成立联合调查组展开调查。经初步调查，系乳山市党史研究中心主任徐某某，因工作原因扇打辱骂本单位工作人员。
山东干部辱骂扇打同事一事,该名干部被作何处罚了?
1、被停职了。9月23日，发现网络上传播疑似乳山某干部扇打辱骂工作人员的视频后，乳山市高度重视，迅速成立联合调查组展开调查。经初步调查，系乳山市党史研究中心主任徐某某，因工作原因扇打辱骂本单位工作人员。
2、总之，山东省乳山市原党史研究中心主任徐某扇打并辱骂同事，从法律角度给予行政拘留15天，罚款1000元，并且党内撤职处分，同时政务撤职降级处分，属于完全正当，并且合理的处罚，符合法律规定。
3、现在这个干部已经被当地的一些部门进行停职检查，他对这种行为已经严重的损害了别人的一些人格尊严等，所以对于他进行了一个行政拘留，还有处罚金。
4、针对这一情况，当地相关部门也已经对徐某某作出了相应的处罚。首先，当地公安机关针对他的殴打行为作出了拘留15日，罚款1000元的处罚决定，同时当地市委也决定撤销他的党内职务和政务调离现在的工作单位，把他降为三级主任科员。
干部辱骂下属的规定
法律分析：党员干部骂人违反了相关法律第一百四十三条的规定，作为一个共产党员，如果发生在公共场所辱骂别人，一定要在党内进行批评教育，如造成了很严重的后果， 在党内要进行严重警告和记过处分。
村干部无故骂人，搜集对方侵权的证据。协商不成，可以到法院起诉，主张侵权赔偿。辱骂别人不一定构成犯罪，需要根据情节的严重程度来确定。
法律主观：如果侮辱谩骂他人的情节严重到构成了侮辱罪，就触犯了中华人民共和国刑法第二百四十六条。法律中的侮辱罪，指的是当事人采用暴力手段或其他方式，不加掩饰地贬损别人的人格，破坏别人的名誉。
一般情况下，政务处分和党纪处分基本持平，也就是说党纪处分是撤职，一般政务处分也是撤职或降级，所以给予徐某撤职处分，也符合法律规定。
关于山东一干部扇打辱骂下属被停职的内容到此结束，希望对大家有所帮助。