大家好，关于企业人员讲感情好不好很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于跟公司讲感情的知识，希望对各位有所帮助！
...本就是雇佣关系,剥削和被剥削而已,有什么感情好谈的?
1、我认为企业和员工并不是剥削与被剥削的关系。
2、地主与农民是雇佣关系也是剥削关系，是封建社会制度的主要特征。剥削雇工（如长工、短工）只是地主阶级的剥削手段之一，还有地租等方式。若没了地主农民不会饿死！反而是种解放。
3、剥削与被剥削关系！和老板更多的是利益关系，如果对他/她掏心掏肺，他/她就会抓住你的把柄。职场上一般没有真朋友，更多的是利益。老板更多的是站在自己的利益（角度）上考虑问题。
“私企不谈感情,不要自作多情”,这句话你是如何理解的?
1、和国企相比，私企是更重视利益的，如果你没有实力，就可能会在实习期过后被公司辞退，不能在公司继续工作了。所以一定要展示出自己的优秀，要在实习的时候表现的亮眼一点，这样才能转正，才能在私企中站稳脚步。
2、私企是百分之八十不谈感情的，这一点确凿无疑。
3、没有一个人可以回避自己的情感，没有一个组织可以无视员工的情感。感情不但要谈，而且要光明正大地谈！只是要注意尺度与方向而已。
4、谈恋爱最忌讳的就是 自作多情，这样会让自己陷入尴尬的困境，被拒绝之后会让自己失去信心，对爱情产生挫败感。所以谈恋爱一定不可以自作多情，对方没有明确向你告白之前，千万不要误认为对方喜欢自己。
5、不主动，怕失去，主动，又怕自作多情。 不要自作多情的以为自己在别人心里多重要，或许在他们眼里，你就是犯贱。
有人说,私企不谈感情,不要自作多情,你认同这种说法吗?
本人觉得私人企业不谈感情是真正的，毋庸置疑的。见解例子如下所示私人企业也就是个人企业，自己做生意是没有人防贫的，风险性自个担负。
和国企相比，私企是更重视利益的，如果你没有实力，就可能会在实习期过后被公司辞退，不能在公司继续工作了。所以一定要展示出自己的优秀，要在实习的时候表现的亮眼一点，这样才能转正，才能在私企中站稳脚步。
一些管理者或者职场人，将制度绝对化、将员工机器化，这样的管理会适得其反。好的企业，不管什么性质，一定重视情感的表达与引导；好的管理者，一定注重深层感情的挖掘与利用。
个人觉得你的这种想法和心态是非常好的，但是你的这种做法是欠妥当的。你不要把你这样的想法直接跟别人说出来，因为这样有可能会让别人比较反感你而已。
其实我们并不能说你的想法，就一定是错误的。但是我们想要告诉你，其实在爱情当中更重要的是两个人之间的感情。如果两个人之间没有感情，那么他们是不可能在一起的。
千万千万不要自作多情。记住：他和你玩暧昧，就是不够喜欢你。男人真喜欢一个人，从眼睛就能看出来，他恨不得栓着你呢，怎么会忽冷忽热、忽进忽退？是，喜欢肯定有，总要他看着你顺眼才和你暧昧。
关于企业人员讲感情好不好的内容到此结束，希望对大家有所帮助。